Manager Einrichtung & Projekte

Wir kommen gerne in Kontakt mit einem Manager Einrichtung & Projekte Veröffentlichungsdatum 22-02-2010 Schlussdatum 25-02-2010 Schlusszeitpunkt 16:00 Uhr Mindestanforderungen CV CV vollständig in Niederländisch (maximal 7 Seiten) Mindestens ein Referenz von einem früheren relevanten Projekt/Auftrag muss vorgelegt werden. Diese Referenz muss im CV enthalten sein und darf nicht älter als ein Jahr sein. Siehe auch die Erläuterung. 5. Inhaltliche CV-Anforderungen 5.1 Ausbildung 5.1.1 Abgeschlossenes Universitätsstudium Architektur 5.2 Fachkenntnisse 5.2.1 Nachweisbare Kenntnisse der Wohnungsstrategie (Entwicklungen und politische Bewegungen auf dem Markt verfolgen und auf die Umweltfaktoren reagieren können). 5.3 Berufserfahrung 5.3.1 Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Richtlinien und deren Implementierung 5.3.2 Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung und Steuerung von multidisziplinären Bau- und Einrichtungsprojekten 5.3.3 Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Erstellung/Wartung von SLAs im Bereich Bau und Wohnen. 6. Höchstsatz Stundensatz inklusive Reisekosten für den Arbeitsweg und Parkkosten, exklusive MwSt. 7. Verfügbarkeit Der Kandidat ist ab dem 8-3-2010 für mindestens 8 Stunden pro Tag / 38 Stunden pro Woche für 3 Monate verfügbar, mit der Option auf Verlängerung um 4 x 3 Monate. Erläuterung Unter einer Referenz verstehen wir eine übersichtliche Beschreibung einer früheren Abordnung oder Anstellung. Darin muss zum Ausdruck kommen, wer der Auftraggeber war, das Anfangs- und Enddatum der Abordnung, die Anzahl der Stunden pro Woche, der genaue Auftrag und das Ergebnis der Abordnung sowie eine genaue Beschreibung der Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Kandidaten und der Produkte, Arbeits- und Wissensgebiete, auf denen der Kandidat eingesetzt wurde. Jede Referenz muss die Möglichkeit bieten, Kontakt mit dem ehemaligen Auftraggeber aufzunehmen und muss daher mit Name, Adresse, Telefonnummer und/oder E-Mail-Adresse versehen sein. Die Überprüfung der Referenz erfolgt in der Regel nur, wenn der Kandidat für ein Gespräch in Betracht kommt. Referenzen müssen im CV enthalten sein und als ein Dokument eingereicht werden. Angebote, die nicht vollständig sind oder anderweitig nicht den Anforderungen entsprechen, werden ohne inhaltliche Bewertung abgelehnt. Angebote, bei denen der Anbieter angibt, dass sie den Anforderungen entsprechen, während aus den Unterlagen hervorgeht, dass dies (in Bezug auf ein oder mehrere Kriterien) nicht der Fall ist, werden ebenfalls ohne inhaltliche Bewertung abgelehnt.