Testkoordinator

Standort / Einsatzort: Verschiedene Orte in den Niederlanden

Unternehmensprofil:
Van Oranje ist ein Personalvermittler, spezialisiert auf die Bereitstellung von IT-Personal und Technikern für Kunden in den gesamten Niederlanden. Unsere Stärke liegt darin, den richtigen Kandidaten zur richtigen Zeit am richtigen Ort über die passende Entsendungsform zu vermitteln. Van Oranje rekrutiert, selektiert und entsendet Personal. Wir arbeiten auch mit Freiberuflern zusammen.
Es kann also sein, dass Sie direkt bei einem unserer Kunden angestellt werden (Personalvermittlung & -auswahl), entsendet werden (angestellt bei Van Oranje) oder eine Kombination davon (Deta-vast)
Dies tun wir bereits seit über 10 Jahren erfolgreich!  

Aufgabenbeschreibung:
· Abstimmung mit Projektleiter/Auftraggeber bezüglich Testauftrag und Erwartungen
· Rechtzeitige Bereitstellung der Testinfrastruktur
· Kommunikation über alle Testangelegenheiten innerhalb des Projektteams
· Übergabe aller Testware an die verwaltende Partei nach Abschluss des Projekts
· Sicherstellen der Anwendung aller bereitgestellten Testmethoden
· Erstellung und Pflege von Test(master)plänen
· Überwachung von Planung, Budget und Durchführung des Testprozesses
· Berichterstattung über den Fortschritt im Testprozess
· Berichterstattung über die Qualität des Testobjekts.

Anforderungen:
· HBO- oder akademisches Arbeits- und Denkvermögen
· Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit Testmethoden (z.B. TestFrame, Tmap), Testtechniken und Testwerkzeugen
· Erfahrung in der Anwendung von Planungs- und Budgetierungstechniken
· Führungserfahrung
· Vertraut mit der Anwendung von Testverbesserungsmodellen (TMM, TPI)
· Kenntnisse von Konzepten für automatisiertes Testen
· Kenntnisse im Umgang mit automatisierten Testwerkzeugen
· Erfahrung in der Durchführung von Audits von Testplänen ist von Vorteil
· ISEB Foundation Zertifizierung ist von Vorteil.
· Erfahrung als Tester, Testanalyst und gegebenenfalls als Testautomatisierer
· Erfahrung als Testkoordinator ist von Vorteil
· Führungserfahrung (mindestens 2 Jahre) im Projektkontext.

Beginn / Dauer: So bald wie möglich / 6 Monate
Anstellungsart: Entsendung